..vyberte místo
Zaslat DOTAZ / NÁMĚT
Často kladené dotazy
vstup do terminálu
Portál strategické práce
Metodika přípravy veřejných strategií
Databázi pro MMR zajišťuje NSZM na platformě infosystému
DATAPLÁN
Portál strategické práce
Metodika přípravy veřejných strategií
Databázi pro MMR zajišťuje NSZM na platformě infosystému
DATAPLÁN
Strategický ukazatel
2.4.1 Skutečně odpracované hodiny podle postavení v zaměstnání a věku
Deskriptory:
VII.d adaptabilita pracovní síly
Poskytovatel ukazatele: Český statistický úřad
*Význam indikátoru z hlediska udržitelného rozvoje:
Znázorňuje reálný objem odvedené práce a nepřímo ukazuje míru jednoho druhu flexibilizace práce (přesčasů). ***
Znázorňuje reálný objem odvedené práce a nepřímo ukazuje míru jednoho druhu flexibilizace práce (přesčasů). ***
Správce: Český statistický úřad
Definice a metodika stanovení indikátoru:
Počet skutečně odpracovaných hodin v referenčním týdnu (vč. přesčasů)
Počet skutečně odpracovaných hodin v referenčním týdnu (vč. přesčasů)
Jednotka:
Počet hodin
Počet hodin
Časová dostupnost dat (časová řada): Od roku 1993
Mezinárodní porovnatelnost:
Eurostat, OECD
Eurostat, OECD
Frekvence zjišťování dat: Čtvrtletně
Členění indikátoru (podle pohlaví, příjmu, věku atd.): Dle věku, postavení v zaměstnání
Zpět